|
Конкурс на замещение вакантной должности департамента информатизации Тюменской области
(категория «специалисты» старшей группы)
1. Наименование вакантной должности государственной гражданской службы департамента информатизации Тюменской области:
главный специалист информационно-аналитического отдела.
1.1. Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам на замещение вакантной должности:
1). Требования к уровню профессионального образования: высшее образование.
2). Требования к стажу гражданской службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки: не предъявляются.
3). Требования к профессиональным знаниям и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей:
Знания: Конституции Российской Федерации; Устава Тюменской области; федерального, областного законодательства, иных нормативных правовые актов о государственной службе; федеральных и областных нормативных правовых актов, регламентирующих порядок реализации полномочий Тюменской области, отнесенных к компетенции Департамента; регламента Правительства Тюменской области; системы и структуры органов власти Тюменской области; общих принципов организации местного самоуправления; правил делового этикета; правил и норм техники безопасности и охраны труда, пожарной безопасности; основ делопроизводства в органах государственной власти; порядка работы со служебной информацией ограниченного распространения; основ информатики, компьютерных и мультимедийных технологий, программных средств, методов работы в компьютерных сетях, создания баз данных и использования ресурсов Интернета; жизненного цикла информационных систем, основ проектирования информационных систем и разработки проектной документации; системного и специального программного обеспечения; математических методов и инструментальных средств для решения профессиональных задач; основных информационных процессов, возникающих в деятельности государственных органов; современных информационных технологий, систем и сетей, и особенности их использования в процессе информатизации деятельности органов государственной власти; принципов функционирования систем электронного документооборота, межведомственного электронного взаимодействия в рамках предоставления услуг, взаимодействия с гражданами; основ обеспечения информационной безопасности при разработке и эксплуатации информационных систем; современных информационных технологий, аппаратных средств и систем; направления развития информационной системы здравоохранения; правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий (далее – ИКТ); программных документов и приоритетов государственной политики в области ИКТ; правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения ИКТ; возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
Умения: эффективной организации рабочего времени; логически верного, аргументированного и ясного построения устной и письменной речи; подготовки делового письма; публичной речи, аргументации, ведения дискуссии и полемики; обобщения, анализа, восприятия информации и разработки плана конкретных действий в рамках своих функциональных обязанностей; ответственного и оперативного решения поставленных задач во взаимодействии с коллективом; адаптации к изменившимся условиям и совершенствования подходов к решению возникающих проблем; применения математических методов и инструментальных средств для решения профессиональных задач; работы с персональным компьютером и оргтехникой; работы с операционной системой Windows; работы с пакетом программ MS Office, в т.ч. управление электронной почтой, подготовка презентаций, создание диаграмм, управление проектами, работы с графическими объектами, управление базами данных и т.д.; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; использования справочно-правовых систем; работы с системами информационной безопасности; стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных ИКТ в государственных органах; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; использования графических объектов в электронных документах; работы с системами управления проектами.
1.2. Должностные обязанности главного специалиста информационно-аналитического отдела департамента информатизации Тюменской области:
- представлять отчеты о своей деятельности;
- обеспечивать своевременную и качественную подготовку и представление аналитических документов, письменных информаций, ответов на деловую корреспонденцию в рамках должностных полномочий;
- выполнять обязанности работника контрактной службы;
- взаимодействовать с органами государственной власти Российской Федерации, исполнительными органами государственной власти Тюменской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области, юридическими и физическими лицами по вопросам деятельности департамента в части своей компетенции;
- представлять интересы департамента в рамках своих должностных обязанностей, в том числе участвовать в совещаниях, конференциях и семинарах по вопросам, относящимся к компетенции Департамента;
- участвовать в подготовке предложений и обеспечении реализации основных направлений и приоритетов развития и совершенствования информатизации Тюменской области;
- участвовать в разработке и реализации проектов применения информационных технологий для нужд Тюменской области;
- участвовать в организации информационной и методологической поддержки участников проектов внедрения информационных технологий в Тюменской области;
- участвовать в работе по формированию и реализации региональных целевых программ, а также иных программ, курируемых департаментом, в пределах своей компетенции;
- участвовать в формировании унифицированных подходов в части создания, внедрения и эксплуатации информационных систем в Тюменской области;
- обеспечивать учет и хранение документов, имеющих отношение к деятельности Отдела, а также непосредственного к деятельности Главного специалиста;
- формировать дела в Отделе и готовить их к своевременной передаче на государственное хранение в соответствии с номенклатурой дел департамента;
- осуществлять документооборот в системе электронного документооборота и делопроизводства (далее – СЭД) в соответствии с Положением о СЭД и регламентами выполнения типовых операций, в том числе согласовывать либо заверять электронной подписью документы в рамках своей компетенции;
- организовывать работы по внедрению отраслевых информационных технологий, в том числе в сфере здравоохранения;
- участвовать в подготовке проектов нормативно правовых и правовых актов Тюменской области по вопросам развития информатизации здравоохранения;
- участвовать в организации работ по внедрению регионального сегмента Единой государственной информационной системы здравоохранения в учреждения здравоохранения Тюменской области;
- исполнять иные обязанности по поручению начальника Отдела, руководства департамента в соответствии с действующими нормативными правовыми актами Тюменской области.
3. Условия прохождения государственной гражданской службы в департаменте информатизации Тюменской области основаны на общих принципах законодательства о государственной гражданской службе, регулируются Федеральным законом от 27.07.2004 №79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Тюменской области от 28.12.2004 №327 «О государственной гражданской службе Тюменской области» и иными нормативными правовыми актами.
4. Порядок проведения конкурса.
Для участия в конкурсе необходимо лично представить в любой из филиалов ГАУ ТО «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Тюменской области» следующие документы:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии (3*4);
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
5) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма №001-ГС/у).
Гражданские служащие, изъявившие желание участвовать в конкурсах, представляют только заявление и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету по утвержденной форме с приложение фото.
Филиалы ГАУ ТО «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Тюменской области» работают ежедневно с понедельника по субботу с 08 часов 00 минут до 20 часов 00 минут.
Адреса филиалов ГАУ ТО «Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг в Тюменской области» размещены на портале сети многофункциональных центров Тюменской области по адресу: http://mfcto.ru/.
Также документы для участия в конкурсе могут быть направлены по почте заказным письмом с уведомлением с пометкой на конверте «на конкурс» по адресу: 625004, г. Тюмень, ул. Володарского д.45.
Документы принимаются с 12 августа по 01 сентября 2016 года (включительно).
Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе проводится прием документов и проверка достоверности сведений, представленных претендентами на участие в конкурсе.
По окончанию проверочных мероприятий принимается решение о форме, дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса, который заключается в оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов, их соответствия квалификационным требованиям к заявленным должностям гражданской службы на основе конкурсных процедур. Предполагаемая конкурсная процедура – тестирование, письменное задание, собеседование.
Дата и время проведения второго этапа конкурса, а также форма проведения конкурса будет сообщена участникам, допущенным ко второму этапу не менее чем за 15 дней до его начала.
Предполагаемое место проведения конкурса (второго этапа) – административное здание, расположенное по адресу: г.Тюмень, ул. Советская, д. 61, 6 этаж.
Информацию о порядке проведения конкурса можно узнать по телефону (3452) 55-70-60 в рабочие дни с 09.00 до 13.00.
|